税后工资计算器
输入税前月薪和公积金比例，算出五险一金扣多少、个税扣多少、每月税后到手多少。
高级设置（公积金比例 / 专项附加扣除）
上方为月均到手；实际按累计预扣法逐月不同：本收入全年不跨税率档，每月一致。
注：社保/公积金基数上下限为各地参考值，以当地社保局、公积金管理中心最新规定为准；专项附加扣除、年终奖等会影响实际个税，结果仅供参考。
五险一金个人交多少？
个人每月缴纳：养老保险 8%、医疗保险 2%、失业保险 0.5%（按社保缴费基数），加上住房公积金 5%~12%（单位与个人同比例）。工伤保险和生育保险由单位缴纳，个人不缴。
社保缴费基数通常等于上年度月平均工资，但各地设有上下限（一般为当地社平工资的 60%~300%），高于上限按上限缴、低于下限按下限缴。
到手工资 = 税前月薪 − 五险一金（个人）− 个人所得税。降低公积金比例会让到手变多，但公积金也是你的钱（可用于买房/提取）。
注：本工具按标准比例估算，具体以当地社保政策和单位实际缴纳为准。结果仅供参考。
数据来源（官方）
本工具社保/公积金缴费基数为 2025 年度（2025.7–2026.6）官方口径，以当地社保局/公积金管理中心最新公布为准。
常见问题
北京月薪1万，五险一金扣多少、到手多少？
以北京、公积金12%、无专项附加扣除计算：养老800+医疗200+失业50+公积金1200=五险一金个人共2250元，个税约82.5元，税后到手约7668元（公积金1200元进你自己账户）。仅供参考，以当地社保口径为准。
上海月薪1万到手多少？和北京差在哪？
上海公积金默认按7%缴：养老800+医疗200+失业50+公积金700=1750元，个税约97.5元，到手约8153元。比北京到手多约485元，主要差在公积金比例（上海7% vs 北京12%），但北京进公积金账户的钱更多。
五险一金个人一共交多少比例？
个人共缴约10.5%的社保（养老8%+医疗2%+失业0.5%）再加公积金5%~12%。以基数8000、公积金12%为例，个人每月约扣640+160+40+960≈1800元。工伤、生育由单位全额缴，个人不缴。
社保基数是不是越低到手越多？
是，但代价大。按最低基数缴当月到手更多，可养老金、医疗报销额度、失业金、生育津贴、公积金贷款额度都会缩水。例如基数从最低提到实际工资，长期养老金差距可观。建议按实发工资全额缴。
月薪高于社保上限还按全额缴吗？
不是，超过当地上限按上限封顶缴。如北京2025年度社保上限35811元、公积金上限35811元，月薪超过部分不再计缴，五险一金扣款不再随工资上涨。各城市上下限每年7月调整。
公积金比例5%和12%到手差多少？
以基数1万为例，公积金5%扣500元、12%扣1200元，比例高则当月到手少约700元，但这700元全额进你自己的公积金账户（可用于买房、还贷、租房、退休提取），并非损失。
深圳月薪1万到手多少，为什么比其他城市高？
深圳公积金默认个人比例为5%，是12个城市配置中最低的（多数城市为12%）。以月薪1万计算：养老800+医疗200+失业50+公积金500，五险一金个人合计1550元，个税135元，到手约8315元；同等条件下北京到手约7667.5元，深圳多出约647.5元。但这不是白捡的便宜——深圳公积金账户每月只攒500元，远低于北京的1200元，长期账户余额会少很多。
涨薪1000元，实际到手能多拿多少？
不是整1000元。以北京、月薪从1万涨到1.1万为例：五险一金比例不变但缴费基数跟着涨，多缴约225元（公积金120+养老80+医疗20+失业5）；应纳税所得额也随之增加，个税多缴60元；两项相减，到手实际只多715元，约71.5%落进口袋。具体比例会因城市、基数是否封顶、税率级距不同而变化，建议代入自己的数字用计算器核实。